Jonas Kjøsen Lindgren – En av våre dyktige medarbeidere

1. november: Gjennomføringsevne, faglig dyktighet og lederegenskaper er noen av de kvalitetene Jonas besitter, og på tross av sin korte fartstid så har han levert store og små prosjekter på en meget god måte som vi er godt fornøyd med.

Hos FLOW Klima Trøndelag så er vi så heldige at vi har Jonas Kjøsen Lindgren (26) med på laget. Et prosjektledertalent og en god kollega som virkelig har tatt store steg siden han avsluttet studiene som VVS-ingeniør i 2020. Først og fremst fordi han har de rette verdiene og den grunnleggende evnen til å lede prosjekter, men også fordi han er ydmyk og lærevillig. Jonas utfører rollen som prosjektleder på en systematisk måte, og det er aldri et KS-dokument som han ikke har kontroll på. Han får gode tilbakemeldinger fra kundene og det er lite, eller ingenting de har å utsette på det han leverer.

- Jeg opplever rollen som prosjektleder som et spennende og givende yrke hvor man får gjort mye variert. Jeg liker kombinasjonen med å både sitte på kontor og det å komme seg ut på byggeplass. For å kunne oppnå suksess er kanskje noe av det viktigste med jobben det å legge ned tid i kalkulasjonsarbeidet. Priser man feil, skal det godt gjøres å berge seg økonomisk. Ellers handler det mye om å jobbe systematisk og ha oversikt over tillegg, økonomi og utfordringer som oppstår i byggefasen.

I 2022 så har Jonas avsluttet flere prosjekter, blant annet Hårstad Minde BT3 og Infinitum Vassfjellet.

Hårstad Minde var et boligprosjekt med 58 leiligheter og parkeringskjeller, mens Infinitum Vassfjellet var et industribygg med produksjonshall og kontordel. Man kan vel si at begge disse prosjektene var en kjempesuksess for vår del og vi har levert slik vi har lovet. Og en av grunnene til dette har vært fordi Jonas har gjort en god jobb som prosjektleder, og han sørget for at vi som selskap leverer og viser gjennomføringsevne.

- Dette er eksempler på både godt kalkulerte og prosjekterte prosjekter. I byggefasen la vi en grundig plan sammen med montørene og totalentreprenør på hvordan vi skulle få montert alt så rasjonelt som mulig og hvilke produkter vi skulle benytte. Siden prosjektet i tillegg var godt prosjektert, støtte vi på få utfordringer, noe som gjorde at framdriften fløt godt.

For tiden så er Jonas opptatt med å gjennomføre et stort prosjekt for Ruta Entreprenør, der de bygger nye Johan Bojer vgs. på Fosen. Et prosjekt som byr på flere utfordringer, og som med sin kompleksitet nok er den største utfordringen både vi og Jonas har hatt så langt. Og med tiden vi er inne i så er det nok av mulige fallgruver som må passes på for at prosjektet skal bli en suksess til slutt. Men vi har troen på at dette blir en suksess, og med Jonas ved roret så er vi overbevist om at dette går bra.

- På Johan Bojer har det vært 2 år med samhandling før jeg kom inn så det er mye historie man skal ta til seg på kort tid, men slikt er jo også spennende som vel som utfordrende. Johan Bojer er jo et prosjekt med en størrelse og kompleksitet som jeg ikke har vært borti før som PL. Mye skal bestilles og man skal ha oversikt over en god del utstyr, og ikke minst økonomien. Men med et godt samarbeid sammen med entreprenør RUTA tror jeg dette til slutt blir bra.

Fremover så vil FLOW Klima Trøndelag satse på å videreutvikle vår organisasjon og våre medarbeidere. Det å ha med seg ansatte som Jonas er derfor helt nødvendig. Nysgjerrighet på ny og bærekraftig teknologi er helt avgjørende for at vi skal lykkes, da bransjen skriker etter dette som følge av tiden vi er inne i.

Avslutningsvis deler Jonas noen tanker om hvordan han ser for seg tiden fremover i rollen som prosjektleder, og hva han mener er viktig for å lykkes.

- Jeg føler etter å ha jobbet 2 år i denne bransjen at jeg har lært en god del om hva som kreves av en prosjektleder. Man må både ha fagkunnskapen og samtidig kunne styre prosjektene med alt det innebærer av økonomi, samhandling osv. Bransjen er i stadig utvikling, og det er viktig for meg som PL og følge med i tiden. Det kommer til å bli mye fokus på energisparing framover og der ønsker jeg å være i forkant når det kommer til nye løsninger mtp behovsstyrte spjeld osv. Det kommer til å bli viktig for oss å få kundene til å forstå lønnsomheten med slike anlegg. Dette ønsker jeg å sette fokus på framover samtidig som jeg skal utvikle med enda mer som leder og fagperson. Man må alltid være ute etter å lære nye ting og man blir aldri ferdig utlært i denne bransjen.

FLOW Klima Trøndelag er godkjent som seriøs leverandør i BA-næringen hos StartBANK

14. oktober: Etter oppstarten har vi jobbet for å vise våre kunder at vi er en leverandør de kan stole på, og at vi opptrer seriøst i alt vi gjør.

Dette gjør vi først og fremst ved å gjennomføre alt arbeid på en kvalitetsmessig og effektiv måte som begeistrer våre kunder.

Men vi ønsker i tillegg å vise overfor kunder som krever dokumentasjon av seriøsitet gjennom StartBANK registrering, at vi oppfyller dette kravet.

Vi er derfor stolte av å kunne vise vår seriøsitet ved at vi fra i juli i år en godkjent leverandør i bygg- og anleggsbransjen hos StartBANK.

Formålet med denne registreringsordningen er å bidra til at det kun blir benyttet seriøse aktører i BA-næringen og at aktørene kan konkurrere på like vilkår. I tillegg gir ordningen en effektiv og ressurssparende informasjonsdeling av felles opplysninger. Her kan våre kunder hente inn all informasjon de trenger om vårt selskap som trygger de i valget av oss som leverandør

Flere av de store entreprenørene har et krav om at vi har en slik godkjenning og vi har derfor sørget for å gjøre vår virksomhet, kompetanse og kvalifikasjoner tilgjengelig for de som ønsker denne informasjonen.

Finn ut mer om StartBANK her: https://www.achilles.com/no/community/startbank/

Vi er nå ISO 9001 og ISO 14001 sertifisert

7. mai: FLOW Klima Trøndelag AS er nå sertifisert etter verdens mest anerkjente standarder for kvalitet- og miljøstyring.

Gjennom etterlevelse av ledelsesstandarden ISO 9001:2015 sikrer vi blant annet effektive og kvalitetssikrede kundeleveranser, rutiner og mål for et utviklende arbeidsmiljø og innkjøp fra seriøse grossister og leverandører.

Gjennom etterlevelse av miljøstandarden ISO 14001:2015 har vi blant annet rutiner for å tilby kundeløsninger med lavt ressursforbruk og lav klimapåvirkning, mål og plan for minimalt med avfall og returordning for restavfall og rutiner for redusert CO2-utslipp gjennom bruk av el-kjøretøy, prefabrikering, netthandel og elektronisk samhandling.

– Våre kunder, leverandører og samarbeidspartnere har en bekreftelse på at vi er en seriøs aktør i markedet, og i tillegg ivaretar vårt samfunnsansvar for å møte krav i lover, forskrifter og standarder.

– Sertifiseringen dokumenterer at vi har et velfungerende kvalitets- og miljøstyringssystem, men vi fortsetter vårt arbeide med kontinuerlig forbedring av våre arbeidsprosesser og tjenester sier Kent-André Bomann, daglig leder i FLOW Klima Trøndelag AS.

FLOW Klima Trøndelag er i gang for fullt

Første januar 2022 ble FLOW Klima Trøndelag AS etablert som eget selskap i FLOW Group.

- Arbeidet med å etablere et selskap tuftet på god kultur og kvalitetssikrede leveranser er i gang for fullt. Vi skal bli en bedrift som er kjent for vår høye kvalitet og gjennomføringsevne, sier daglig leder Kent-André Bomann.

FLOW Group har lagt til rette for at selskapene i gruppen har fått tilrettelagt systemer som er i henhold til ISO 9001 og ISO 14001 sertifisering.

For vår del så handler det da om å ta i bruk systemet og implementere det i arbeidet vårt, sier Kent-André Bomann.

- Dette betyr at vi kan få bedriften vår ISO sertifisert allerede dette året, noe som har vært planen helt siden jeg startet i selskapet, sier han.

Du kan lese hele artikkelen her: https://www.vvsforum.no/nyetab..

Vi søker erfaren Avdelingsleder/Prosjektleder

Er vi den bedriften DU ser etter?
Du ser etter en solid, innovativ, kompetent og kvalitetsbevisst bedrift, med høy gjennomføringsevne og godt arbeidsmiljø.

Vil du være med å utvikle Trøndelags mest spennende klimaselskap?
Vi søker en kompetent, sulten og ambisiøs Avdelingsleder / prosjektleder som vil være med å bygge en attraktiv og spennende organisasjon med kompetanse, kvalitet og gjennomføring som verdier i vår FLOW kultur.

Vi er nytenkende, bryter med det tradisjonelle og utfordrer det etablerte. God planlegging og sterk gjennomføringsevne er egenskaper og kvaliteter vi blir forbundet med.

FLOW Klima Trøndelag AS bygger en kultur preget av stolthet, engasjement og profesjonalitet, hvor vi setter mennesket i sentrum og skaper varige verdier for våre kunder.

Vi har store ordrereserver både innen prosjekt- og drift & vedlkeholdssegmentet, og vi forventer en solid vekst hvert år fremover. Derfor trenger vi flere dyktige mennesker som kan være med å bygge laget.

Du blir en del av et høyt motivert team, hvor respekt, ærlighet, kundeservice og faglig interesse bidrar til vårt sterke fokus på kontinuerlig forbedring og kvalitet i alle prosesser.

Ønskede kvalifikasjoner:
- Relevant utdannelse, VVS Ingeniør eller fagskole ingeniør.
- Erfaring med prosjektledelse eller prosjektering fra VVS bransjen
- Erfaring i bruk av prosjektstyringsverktøy
- Gode datakunnskaper, erfaring med Cordel kalkulasjon og styringsverktøy
- God økonomisk forståelse og kontrakts forståelse

Personlige egenskaper:
- Engasjert og god arbeidskapasitet
- Evne til å jobbe selvstendig og i team
- Godt humør, med en raus og inkluderende væremåte
- Fleksibel og løsningsorientert
- Ryddig og strukturert

Vi tilbyr en utfordrende og spennende jobb i en hektisk og sosial hverdag, dyktige medarbeidere og et godt arbeidsmiljø.

Oppstart: Snarlig/etter avtale

KONTAKT: Kent-André Bomann 924 56 109

FLOW Klima Trøndelag AS har ansatt daglig leder.

Kent-André Bomann (41) er ansatt som daglig leder i FLOW Klima Trøndelag AS, og han starter i stillingen 1. mars 2022.

Han er utdannet maskin ingeniør, og kommer fra stillingen som daglig leder i selskapet Alupro-N AS, som er en produksjonsbedrift i Trondheim, der han har hatt ansvaret for blant annet salg- og markedsarbeidet i tillegg til den daglige ledelsen av selskapet.

Fra tidligere har han jobbet for oljeserviceselskapet Interwell der han hadde en prosjektlederrolle for et større prosjekt som utviklet en løsning for permanent nedstenging av olje- og gassbrønner.

– Det var uten tvil den grunnleggende visjonen og de gode verdiene til FLOW Group som var avgjørende for at jeg takket ja til stillingen i FLOW Klima Trøndelag i Trondheim. Jeg har tro på at gode verdier og godt lederskap, slik FLOW Group bygger sin organisasjonskultur på, er viktig og avgjørende for å lykkes, og jeg er derfor veldig ydmyk og glad for å ha blitt en del av dette teamet, sier Kent-André Bomann.

– Vi er veldig glad for å få med Kent-André som leder for vårt meget kompetente og engasjerte team i FLOW Klima Trøndelag.

Les hele saken her: https://www.vvsforum.no/2021/f...

​Vi foretar organisatoriske endringer i Trondheim.

Klima-avdelingen i FLOW Trøndelag VVS vil fra 1. januar 2022 bli skilt ut som en egen juridisk enhet, og bli et 100% eid datterselskap av FLOW Group.

Selskapet får navnet FLOW Klima Trøndelag AS, og skal ha eget lokale i samme bygg som i dag i Tempevegen 35 i Trondheim.

Bakgrunnen for at vi gjør dette er FLOW Group sin overordnede strategi om å bygge en struktur med selskap som er spesialister innen hvert sitt fagområde.

Fra 1. januar 2022 vil vi i Trondheim ha tre FLOW selskap, som alle sørger for sin egen vekst og lønnsomhet, men som sammen bidrar til å skape spennende muligheter og synergier både internt mellom fagene og eksternt overfor markedet og kundene.

Dette er en unik mulighet for alle i FLOW Klima Trøndelag, FLOW Elektro Midt-Norge og FLOW Trøndelag VVS til å posisjonere oss enda sterkere i et spennende og utfordrende marked.

Det nye selskapet vil ha 5 ansatte, og ca 60 mill NOK i ordrereserver.

Vi søker nå etter DAGLIG LEDER til det nye selskapet, og leter etter en person som skal tilføre klimasatsingen vår energi og entusiasme, og som sammen med de ansatte skal bygge en attraktiv og lønnsom bedrift: https://www.finn.no/job/manage...

Vi ser frem til å få tre markedsorienterte og kundefokuserte FLOW-selskap i Trondheim, hvor hvert enkelt selskap kan fokusere på sitt spesialistområde, men spille hverandre gode på tvers av fag.

Sammen bidrar vi til å skape begeistrede kunder og kolleger!

mvh
Knut Erling Årstad
Styreleder FLOW Group

FLOW Trøndelag VVS AS trenger flere dyktige medarbeidere!

FLOW Trøndelag VVS AS er et selskap i sterk vekst. Vi trenger derfor flere kompetente, sultne og smidig medarbeidere som ønsker å være med oss i den videre utvikling!

Dersom du blir med oss så kommer du inn i en attraktiv og spennende organisasjon som har kompetanse, kvalitet og gjennomføring som våre viktigste verdier.

Vi trenger følgende medarbeidere:

- Servicerørlegger med fagbrev (Drift & vedlikeholdsavdeling VVS)

- Rørleggere og BAS med fagbrev (Prosjekt avdeling VVS)

Om selskapet FLOW Trøndelag VVS er sammen med våre 52 ansatte det mest spennende VVS-selskapet i Midt-Norge. Vi er ISO 9001-15 sertifisert og ISO 14001-15 sertifisert. Kvalitet og miljø har et stort fokus hos oss.

Våre kontorer ligger sentralt på Tempevegen i Trondheim.

Selskapet er en del av FLOW Group, som er en teknisk entreprenør innenfor fagområdene rør, elektro og klima. FLOW Group er en landsdekkende aktør, men lokalt forankret, lokalt eid og med aktive eiere.

Vi kan tilby: - Godt tverrfaglig fagmiljø - Store utviklingsmuligheter - Lokal forankring - Konkurransedyktig lønn - Gode forsikringsordninger - Digitalisering av hverdagen

Ønskede kvalifikasjoner: - Relevant utdannelse - Relevant erfaring - Fagbrev / mesterbrev - Erfaring i bruk av prosjektstyringsverktøy

Personlige egenskaper: - Engasjert og god arbeidskapasitet - Løsningsorientert, ryddig og strukturert - Evne til å jobbe selvstendig og i team - Godt humør, med en raus og inkluderende væremåte - Ønsker personlig utvikling og kompetanseheving

Har du dette så er du riktig person for FLOW.

Søknadsfrist: Snarest

Send oss en kortfattet søknad med CV til: greif@flow-vvs.no

Spørsmål om stillingen kan du rette til: - Greif Sæther, tlf 900 19 019, eller på e-post til greif@flow-vvs.no

Vi søker erfaren og dyktig prosjektleder for vår Klima avdeling.

Er vi den bedriften DU ser etter?

Du ser etter en solid, innovativ, kompetent og kvalitetsbevisst bedrift, med høy gjennomføringsevne og svært godt arbeidsmiljø.

Vil du være med å utvikle Trøndelags mest spennende totalteknisk VVS selskap?

Vi er nytenkende, bryter med det tradisjonelle og utfordrer det etablerte. God planlegging og sterk gjennomføringsevne er egenskaper og kvaliteter vi blir forbundet med.

Vi bygger en kultur preget av stolthet, engasjement og profesjonalitet, hvor vi setter mennesket i sentrum og skaper varige verdier for våre kunder.

Vi har store ordrereserver både innen prosjekt og drift & vedlikehold, og vi forventer en vekst på 12-15% hvert år fremover. Derfor trenger vi flere dyktige mennesker som kan være med på laget.

Du blir en del av et høyt motivert team, hvor respekt, ærlighet, kundeservice og faglig interesse bidrar til vårt sterke fokus på kontinuerlig forbedring og kvalitet i alle prosesser.

Ønskede kvalifikasjoner:
- Relevant utdannelse, VVS Ingeniør eller fagskole ingeniør.
- Erfaring med prosjektledelse eller prosjektering fra VVS bransjen
- Erfaring i bruk av prosjektstyringsverktøy
- Gode datakunnskaper, erfaring med Cordel kalkulasjon og styringsverktøy
- God økonomisk forståelse og kontrakts forståelse

Personlige egenskaper:
- Engasjert og god arbeidskapasitet
- Evne til å jobbe selvstendig og i team
- Godt humør, med en raus og inkluderende væremåte
- Fleksibel og løsningsorientert - Ryddig og strukturert

Vi tilbyr en utfordrende og spennende jobb i en hektisk og sosial hverdag, dyktige medarbeidere og et godt arbeidsmiljø. Konkurransedyktige vilkår. Lønn etter avtale.

Oppstart: Snarlig/etter avtale.

Spørsmål om stillingen kan du rette til:

• Ronny Johnsen, mob: 481 49 532, ronny.johnsen@flow-klima.no
• Greif Sæther, mob: 900 19 019, greif@flow-vvs.no

Send en kortfattet søknad med CV til:ronny.johnsen@flow-klima.no

Søknadsfrist 30. april

Vi vil gjøre det vi kan for å begrense korona-krisen

Vi har alltid en risikobasert tilnærming til vår drift. Nå er vi alle inne i det ukjente.

Situasjonen endrer seg raskt og vi må hele tiden holde oss oppdatert og ta kontroll.

Vår første prioritering er våre medarbeiders sikkerhet. Derfor hadde vi som vårt første tiltak i februar en felles kampanje for riktig håndhygiene. Et tiltak som er enkelt, men virkningsfullt. Slike tiltak liker vi.

Deretter har det, basert på myndighetens anbefalinger, vært løpende risikovurdering med etterfølgende tiltak omkring smittereduksjon.

Vi ønsker også å prioritere fortsatt drift, å holde AS Norge i gang. Derfor har vi sammen med våre kunder tidlig gjort vurderinger blant annet for å sikre tilgang til vareleveranser og prioritere arbeidsoppgaver.

Korona-situasjonen er fortsatt ikke avklart og det er per i dag fortsatt usikkert når vi er tilbake til en vanlig hverdag. Inntil da vil vi fortsette å gjøre det vi kan for at våre medarbeidere skal kunne holde seg friske, redusere smittefaren i samfunnet og utføre arbeid for våre kunder.

FLOW Trøndelag VVS har startet forberedelsene til ISO 14001 miljøsertifisering

ISO 14001 viser beste praksis for proaktiv styring av virksomhetens innvirkning på ytre miljø.

Fordi sertifiseringen blir utført av en uavhengig tredjepart, vet våre kunder at de kan stole på at vi aktivt reduserer bedriftens, produktenes og tjenestenes miljøbelastninger til et minimum.

ISO 14001 er utviklet av den Internasjonale Organisasjon for Standardisering (ISO) og er basert på to konsepter: kontinuerlig forbedringer og overholdelse av regelverk.

Hovedelementene i standarden er:

• Miljøpolitikk
• Planlegging
• Iverksettelse og drift
• Kontroll og utbedring
• Ledelsesevaluering

Standarden krever at bedriftene klarlegger alle miljøbelastninger og andre aspekter i den forbindelse, og at de deretter iverksetter tiltak for å utbedre prosedyrene på prioriterte områder. ISO 14001 fastsetter en god praksis for en føre var-politikk for bedriftens innvirkning på miljøet.

Med et ISO 14001-sertifisert ledelsessystem for miljø går vi lenger enn til bare å oppfylle regelverket.

Vårt fokus er kontinuerlig forbedringer.

FLOW Trøndelag VVS AS har stort fokus på kompetanseutvikling hos sine ansatte

Helgen 25.-27. januar, dro alle ansatte i FLOW Trøndelag, til Hovde gård på Ørlandet sammen med 12 leverandører for ytterligere å øke kompetansen i selskapet.

Dette er en del av et stort program vi kjører internt i i FLOW Trøndelag for at vi til enhver tid skal være oppdatert på produktene og teknologien vi bruker i hverdagen.

I 2018 deltok en eller flere ansatte i selskapet på 80 forskjellige kompetanseutviklings programmer både internt og eksternt.

Ambisjonen for 2019 er 90 stk

Målet er at alle skal minimum delta på 15 møter/kurs i løpet av året

Siden starten av FLOW Group har vi hatt stort fokus på kompetanseheving, noe vi også ser har stor betydning for samholdet mellom ansatte i selskapene.

Vi søker Prosjektleder og Service-Tekniker til vår Klima-avdeling i Trondheim

FLOW Trøndelag VVS AS søker erfaren og dyktig Prosjektleder og Service-Tekniker som ønsker å jobbe med store/små prosjekter i Trøndelag.

Vi har store ordrereserver både innen prosjekt og drift & vedlikehold.

Søknadsfrist: snarest

Ønskede kvalifikasjoner Prosjektleder:
· Relevant utdannelse
· Gode datakunnskaper
· Erfaring fra Ventilasjonsbransjen
· Erfaring i bruk av prosjektstyringsverktøy
· Ledererfaring

Ønskede kvalifikasjoner Service-tekniker:
· Relevant utdannelse
· Gode datakunnskaper
· Erfaring fra Ventilasjonsbransjen
· Erfaring i bruk av prosjektstyringsverktøy

Personlige egenskaper for begge stillingene:
· Engasjert og god arbeidskapasitet
· Løsningsorientert, ryddig og strukturert
· Evne til å jobbe selvstendig og i team
· Godt humør, med en raus og inkluderende væremåte

Vi tilbyr en utfordrende og spennende jobb i en hektisk og sosial hverdag, dyktige medarbeidere og et godt arbeidsmiljø. Konkurransedyktige vilkår. Lønn etter avtale.

Du/dere vil også få en sentral rolle for å være med å utvikle vår Klima avdeling videre

Oppstart: Snarlig

Er du den vi leter etter?
Send en kortfattet søknad med CV til e-post:
greif@flow-vvs.no eller ronny.johnsen@flow-klima.no

Spørsmål om stillingen kan du rette til:
Greif Sæther, FLOW Trøndelag VVS AS, Tlf 900 19 019 eller til Ronny Johnsen, FLOW Trøndelag VVS AS Tlf 481 49 532

Mer info om FLOW Group finner du på www.flow-group.no

FLOW Trøndelag VVS starter klima avdeling.

1. februar 2018 startet Ronny Johnsen som leder for klima avdelingen i FLOW Trøndelag VVS AS.

FLOW Trøndelag VVS tilbyr komplette totalenterpriser innen rør og ventilasjon, sammen eller hver for seg. 

Les mer: 
http://www.vvsforum.no/2018/fl...